Maka berdasarkan segala uraian  dan dalil-dalil  diatas, dengan ini Penggugat mohon  kepada Ketua  Pengadilan Hubungan Industrial pada Pengadilan Negeri Padang  cq Majelis Hakim yang memeriksa perkara aquo , untuk berkenan memutuskan  perkara a quo dengan amar sebagai berikut:

1. Mengabulkan gugatan Penggugat untuk seluruhnya;
2. Menyatakan tidak sah perjanjian bersama yang diabuat oleh Tergugat atas nama Penggugat dan Tergugat karena tidak Pernah dilakukanya Perundingan secara bipartite.
3. Menyatakan tidak sah pemberhentian (PHK) yang dilakukan oleh Tergugat kepada Penggugat.
4. Menyatakan hubungan Kerja antara Penggugat dan Tergugat berakhir setelah adanya  putusan dari pengadilan yang berkekuatan hukum tetap
5. Menghukum Tergugat  Untuk membayar  uang konpensasi kepada Penggugat  secara tunai sebesar: Total  Rp 40.709.781 (empat puluh juta tujuh ratus Sembilan ribu tujuh ratus delpan puluh satu rupiah) dengan rincian sebagai berikut :

- Uang Pesangon Rp 2.811.449 x 9 bulan upah      = Rp 25.303.041,-

- Uang Penghargaan Masa Kerja Rp 2.811.449 x 5  = Rp 14.057.245

- Uang Penggantian Hak Rp2.811.449/25 x 12       = Rp  1.349.495

1. Menghukum Tergugat membayar uang proses sebesar Rp16.868.694 (enam belas juta delapan ratus sebelas ribu empat ratus empat puluh sembilan ribu rupiah) dengan rincian sebagai berukut 6 bulan upah  x Rp 2.811.449 =  Rp16.868.694
2. Menyatakan Putusan perkara aquo dapat dijalankan terlebih dahulu walaupun ada upaya hukum kasasi;
3. Membebankan biaya perkara kepada Negara;

Atau

          Apabila yang Mulia Majelis Hakim berpendapat lain mohon putusan yang seadil adilnya